ذهن

بخش یک : در حالی که شرکت‌ها در طول چند سال اخیر با بحران و تغییر مواجه بودند، کار یک رهبر سازمانی بسیار سخت‌تر شده است. رهبران سازمانی باید بتوانند پیش رو را ببینند، تماس‌های قاطع برقرار کنند و با چشم‌انداز از طریق تغییرات بزرگ مدیریت کنند. حتی مدیران کهنه کار و قدیمی هم اکنون پا به نقش‌های استراتژیک‌تری می‌گذارند. در عین حال رهبران سازمانی باید تیم‌های خود را هم متعهد نگه دارند و احساس خوشبختی کارکنان را ارتقا دهند. آنها مسوول کمک به اعضای تیم برای پیدا کردن هدف و معنا در کار خود هستند. این…

با توجه به دیدارهای منظم روحانی با دولتمردانش طی یک‌سال‌ونیم گذشته و اعلام مواضع در برهه‌های حیاتی، برنامه‌ریزی او و یارانش (مشخصا در حزب اعتدال و توسعه) برای فتح مجلس آینده، اصلا دور از ذهن نیست.

تسنیم: فرمانده کل سپاه گفت: ارتش کلمه طیبه است و کلمه طیب به سوی خداوند تصاعد می‌یابد و عمل صالح برادران ما در ارتش این کلمه طیبه را رفعت می‌بخشد، در میدان هم همین است و صحنه هم گواه این حقیقت است.

پایگاه اطلاع رسانی مقام معظم رهبری: رهبر معظم انقلاب اسلامی عصر روز سه‌‌شنبه در دیداری دو و نیم ساعته با بیش از هزار نفر از اعضای تشکل‌‌ها و فعالان مختلف دانشجویی، دانشجو و فعالیت‌‌ها و مطالبات دانشجویی را یک فرصت و ارزش برای کشور خواندند و با اشاره به راهبرد دشمن برای بدبین‌‌‌‌کردن ملت ایران به خود و توانایی‌‌های خود، گفتند: برخلاف خواست دشمن، جامعه دانشجویی باید ایجاد تحول در ذهن و واقعیت جامعه ایران و سپس ایجاد تحول در ذهن و واقعیت جهان را در افق بلندمدت نگاه و تلاش‌‌های خود قرار دهد.

هشدار اژه‌ای در مورد وضعیت بورس و خودرو: رئیس قوه‌قضائیه روز گذشته در جلسه شورای عالی قوه‌قضائیه گفت: امنیت روانی مردم از مصادیق حقوق عامه است که باید در سال جاری، تمرکز بیشتری روی آن معطوف کنیم؛ بعضا برخی افراد غافل با عوامل دشمن و عناصر بیگانه همصدا می‌شوند و در جهت ایجاد التهاب برای مردم و جامعه گام برمی‌دارند و از طرق مختلف، مطالب خلاف واقع را پخش می‌کنند.

خوشبختانه امروزه توجه به دانش مدیریت در بین مدیران کسب‌وکارهای خرد و کلان عمومیت‌یافته است. دوره‌های آموزشی متعددی برگزار ‌می‌شود و رهبران سازمان‌ها از مشاورین برای ایجاد تحول در بنگاه‌ها استفاده ‌می‌کنند. آن‌ها رویکردهای مدیریتی‌ای را برای ایجاد تحول در سازمانشان به کار ‌می‌گیرند که معمولا برگرفته از بینش‌هایی است که در اثر بهینه کاوی از سازمان‌های موفق اقتباس‌شده است و کم‌وبیش در اجرای شکلی آن‌ها هم موفق ‌می‌شوند. استقرار نظام‌های مدیریتی، تمرکز بر بهینه‌سازی فرایندهای کسب‌وکار، تحلیل و…

برند شخصی یکی از ارکان مهم موفقیت حرفه‌‌‌ای شما محسوب می‌شود. زمانی که تصویری ثابت، جذاب و معتبر به دنیا عرضه می‌‌‌کنید، برای خود اعتبار و شهرت قوی ایجاد کرده‌‌‌اید.

پایگاه اطلاع‌‌‌رسانی دفتر مقام معظم رهبری: حضرت آیت‌الله خامنه‌‌‌ای فرمانده معظم کل قوا ظهر روز یکشنبه در دیدار فرماندهان و مسوولان ارشد نیروهای مسلح این نیروها را به فرموده امیرمومنان (ع) حصارهای مستحکم کشور و ملت خواندند و تاکید کردند: این جایگاه بسیار بزرگ، مسوولیت‌‌‌های سنگینی به همراه می‌‌‌آورد که بحمدالله نیروهای مسلح با قدرشناسی این موقعیت پرافتخار، مشغول عمل به وظایف خود هستند.

روزنامه هم میهن در سرمقاله امروز خود به نشست ابراهیم رییسی با «دانشمندان یک درصد برتر جهان» کنایه زده و آنان را «خالی‌بند» توصیف کرده است.

اعتمادآنلاین: روزنامه جوان نوشت : بنا بود دولت انقلابی از «مقصرنمایی دیگران» و «نمی‌گذارند کار کنیم» دست بکشد و صادقانه به مردم خدمت کند و جایی هم که نیاز بود علل را صادقانه با مردم در میان بگذارد.

عصر ایران: عصر ایران در یادداشتی آورده، به تازگی فیلمی منتشر شد که نشان داد یکی از اساتید "پرافتخار" دانشگاه در نشستی با ابراهیم رئیسی (رئیس جمهوری) و در حضور وزیران علوم و بهداشت، حرف‌های عجیب و غریب می زند. او یک زبان برنامه‌نویسی کامپیوتر به نام "پایتون" را "شبکه جهانی" توصیف می کند که به وسیله آن می توان چهار سال آینده را در حوزه نظامی، پزشکی، سیاسی و ... پیش‌بینی کرد.

مربی کسب و کار کیست و دقیقا چه کاری انجام می­دهد؟ چرا ما به آموزش مدیریت کسب و کار نیاز داریم؟ سوالاتی که ممکن است مدام ذهن صاحبان کسب را مشغول کند و آنها هم راه ­حلی برای آن نداشته باشند.

آیا انسان‌ها در هنگام تصمیم‌گیری عاقلانه انتخاب می‌کنند؟پاسخ روشن است، اکثراً نه . انسان‌ها بیشتر از آنکه تابع خردشان باشند، تابع هیجانات، احساسات و ترس‌هایشان هستند و به همین علت مدلِ انسانِ خردمندِ کلاسیک که در تمامی تحلیل‌های انسانی دانشِ مالی کلاسیک، معرفی می‌شد سال‌هاست که دیگر موردتوجه تحلیل گران نبوده و به‌جای انسان عاقلِ خردمند، ما انسان‌ها را به شکل واقعی آن‌ها یعنی موجوداتی با هزاران انحراف از خرد، در نظر می‌گیریم. این انحرافات در تصمیم‌گیری خردمندانه، اصطلاحاً سوگیری، Dissonance یا…

در بخش قبل گفتیم برای تغییر دادن دیگران، ابتدا باید از تغییر خود شروع کنید و فرآیند بدن، ذهن، احساسات و نیت را بگذرانید. سپس گفتیم عملکرد نباید بر اساس احساسات منفی باشد، بلکه‌ براساس اهمیت فردی یا مشترک، با موضوع ارتباط برقرار کنید تا به وضعیت دوست تغییر پیدا کنید. نمونه‌‌‌های جهش از تمرکز فردی به سوی تمرکز مشترک، عبارتند از:

دنیای‌اقتصاد: صاحبان و مدیران کسب‌وکار در چند سال‌گذشته به‌طور مستمر و سلسله وار، با مشکلات و بحران‌های گوناگونی مواجه بوده‌‌‌‌‌اند که بخش عمده فکر و ذهن و وقت و انرژی‌‌‌‌‌شان صرف دست‌وپنجه نرم‌کردن با آنها شده‌است. هرکدام از این مشکلات می‌تواند برای هر اقتصاد و کسب‌وکاری بحران‌‌‌‌‌زا و شکننده باشد. در چنین شرایطی اتاق‌های بازرگانی اولویت خود را بر چه مبنایی پایه‌‌‌‌‌ریزی کرده‌‌‌‌‌اند؟

اکو ایران: ترکیه هیچگاه یک خودروی بومی یا ملی در صنعت خود نداشت.

همدلی: روزنامه همدلی در مطلبی نوشت، آنچه به وضوح آشــکار است این است که نمی‌شود برای مدتی طولانی با زور و فشــار موضوعی را به عدهای تحمیل کرد یا کاری را با روشهایی نامتعارف پیش برد و جا انداخت.

تجربه صنعت برق کشور در خاموشی‌‌‌های گسترده تابستان سال ۱۴۰۰ آژیر هشدار کسری و ناترازی در صنعت برق کشور را به صدا درآورد به گونه‌ای که برخی از کارشناسان از تداوم روند مذکور و بروز خاموشی‌های گسترده و حتی در سال‌های پس از آن خبر می‌دادند و حتی احتمال فروپاشی شبکه برق کشور را نیز دور از ذهن نمی‌دانستند. اما تابستان ۱۴۰۱ و تامین برق پایدار کشور همراه با تامین برق بخش‌های مختلف با مدیریت بخش عرضه و تقاضا شاهدی قوی برای اثبات نادرستی نظریات مذکور بود. بررسی چرایی و چگونگی بروز محدودیت‌ها و مشکلات…

جماران: احسان علیخانی در استوری اینستاگرام خود نوشت: خدا رحم کرده فقط ماست دم دستش بوده!امروز با این وقاحت و گستاخی برخورد نکنید فردا سنگ روی سنگ بند می شود؟

تجربه تلخ یک مدیر خیرخواه در مدیریت کارکنان و شرکت که به سبک «مدیر چتر» مشهور شده است به مدیران و رهبران سازمانی می‌آموزد، «حمایت» از همکاران را جایگزین «حفاظت» کنند. «مدیر چتر» همه مسوولیت‌های شرکت را متوجه خود می‌داند که این نوع مدیریت ضد استقلال عمل و مخرب خلاقیت ذهنی کارکنان است. سبک موفق مدیریت، از الگوی حمایتی «توزیع پانچو» تبعیت می‌کند.

بهداشت نیوز: تب معمولا با هذیان و دیدن کابوس همراه است و از نظر علمی و پزشکی، افزایش دما بر نحوه عملکرد مغز شما تأثیر می گذارد و تب می تواند توهمات بیداری و تصاویر واضح و همچنین کابوس ایجاد کند.

خبر آنلاین: به گفته کارشناسان عادات روزانه‌ای وجود دارند که ممکن است علاوه بر ارتقای سلامت جسمی، در داشتن یک زندگی شادتر به شما کمک کنند.

اعتماد آنلاین: علی ربیعی در یادداشتی نوشت، در طی سالهای گذشته از «نودو سه» تا «هزار و چهارصد» یادداشتهای فراوانی نوشته‌ام که برخی از آنها هنوز هم تازگی دارند _چقدر متاسفم که هنوز هم تازگی دارند_ البته برخی از تازگی مطالب، محصول امتداد دلشوره‌ها، ذهن مشغولی‌ها و دردهای مزمن‌شده است.

ایلنا: کمیته دستمزد شورای عالی کار سرانجام‌ پس از چند هفته، گزارش هزینه ماهانه سبد معیشت کارگران را در نشست روز دوشنبه شورا ارائه و رقم آن را ۱۲ میلیون و ۴۷۹ هزار و ۵۰۰ تومان اعلام کرد اما نمایندگان گروه کارگری این عدد را نپذیرفته.

به احتمال زیاد شما هم با نزدیک شدن به آغاز سال نو دغدغه‌هایتان زیادتر شده است که یکی از آن‌ها انتخاب عیدی مناسب برای دوستان و آشنایان است. دادن عیدی یک فرهنگ دیرینه است که در کشور ایران از سالیان پیش مرسوم شده است. همانند تمامی تغییرات دیگر که در عصر حاضر رخ داده است، عیدی‌ها نیز دچار تغییرات اساسی شده‌اند؛ به طوری که دیگر خبری از اسکناس‌های تازه یا جعبه کادوهای رنگارنگ نیست، امروزه افراد سال نو را با ردپاکت به یکدیگر تبریک می‌گویند.

اجرای مدیریت بحران به سازمان‌ها اجازه می‌دهد اعتماد عمومی را تقویت کنند و حوادث آینده را به درستی مدیریت کنند. در این مقاله، ما مدیریت بحران را تعریف می‌کنیم، اهمیت آن را مورد بحث قرار می‌دهیم و تعیین می‌کنیم که مولفه‌های مهم یک استراتژی موثر چه چیزهایی هستند.

مهر: نشان نخل آکادمیک کوماندور سه‌شنبه ۲۳ اسفند با حضور نیکولا رُش سفیر فرانسه در ایران، در منزل احمد سمیعی، نویسنده و مترجم ۱۰۲ساله به وی اعطا شد.

دنیای‌اقتصاد- فرزین محمدی: پروژه ۸‌میلیارد دلاری به‌نام «بید» (Willow) دریل سه چاه نفتی در منطقه آلاسکا بسیار بحث‌‌‌‌‌‌برانگیز شده‌‌‌‌‌‌است. دولت بایدن در حالی این خبر را اعلام کرد که یک روز قبل طرح حفاظت از ۱۶‌میلیون هکتار آب و زمین‌‌‌‌‌‌‌های این ایالت را نیز تصویب کرد.

مصر به‌عنوان تاثیرگذارترین کشور عربی، می‌تواند با نشان دادن تمایل به شناسایی اسرائیل، سهم مهمی داشته باشد و این به ایالات‌متحده کمک می‌کند تا امتیازات ارضی را از اسرائیل دریافت کند. کیسینجر پیشنهاد همکاری مصر و آمریکا را داد. او [کیسینجر] از سادات خواست: «بیایید اختلافات را فعلا کنار بگذاریم.» در عوض، آنها باید با هم یک پویایی مذاکراتی ایجاد کنند که باعث ایجاد اعتماد در هر دو طرف شود. او به این نتیجه رسید: «ما باید توافقات کوچکی را اجرا کنیم.ما باید قدم‌به‌قدم پیش برویم.» سادات اهمیت آن را…

دنیای‌اقتصاد: پال ولکر، رئیس سابق فدرال‌رزرو پس از افزایش نرخ بهره در سال‌های ۱۹۷۹ تا ۱۹۸۷، در مقابل مخالفان ایستادگی کرد و سیاست‌های انقباضی را تا زمان کاهش تورم ادامه داد؛ هرچند که این سیاست‌ها باعث رکود اقتصادی شد. به نظر می‌رسد که جرمی پاول در شرایط مشابه قرار گرفته است. حال سوال اینجاست که او نیز روش ولکر را انتخاب می‌کند یا تصمیم به کاهش نرخ بهره می‌گیرد؟