سازمانهای امروز به دلایل مختلف نیازمند سبک مدیریتی جدیدی هستند که انسانمحور و شفافتر از همیشه باشد. یکی از دلایل نیاز به چنین سبکی، محیط متلاطم و پیچیده کسبوکارهای امروزی است. هر روز چالش جدیدی بروز میکند که نیازمند خلاقیت و مهارت حل مساله قوی است. از سوی دیگر، مطالبات روزافزون ذینفعان و حساسیتهای جامعه به عملکرد سازمانها، نیاز به رفتار انسانی آنها را تشدید کرده است. در این میان، حجم انبوه دادهها و رشد بیوقفه فناوریهایی مانند هوش مصنوعی باعث شده که نهتنها سبکهای…