به گزارش روابط عمومی شرکت فولاد هرمزگان، عطاءالله معروفخانی در جلسه ارزیابی تعالی سازمانی در حوزههای منابع انسانی و فروش، با بیان اینکه یکی از برنامههای کلیدی این شرکت طی چهار سال اخیر، تکریم ویژه تمامی کارکنان، از کارگران و کارشناسان تا مدیران و روسا بوده است، گفت: رضایتمندی کارکنان در چهار سال اخیر به شکل محسوسی افزایش یافته و اقدامات انجامشده در حوزههای رفاهی و معیشتی نقش قابلتوجهی در ایجاد این رضایت داشته است.
مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان گفت: در هنگام ناترازی انرژی، بیشترین محدودیت بر صنعت فولاد اعمال میشود که برطرف شدن این مانع، نیازمند حضور رئیسجمهور در برنامهریزیها و حمایت از زیرساختهاست.
مدیرعامل شرکت فولاد هرمزگان گفت: با توجه به اجرای طرحهای توسعهای متعدد فولادی توسط فولاد هرمزگان و رسیدن استان هرمزگان به ظرفیت ۱۰ میلیون تن فولاد در آینده نزدیک، توسعه ظرفیتهای حمل ریلی و برنامهریزیهای مناسب در جهت تامین مواد اولیه صنعت فولاد ضرورت دارد.