نویسندگان: Gary Hamel, Stefan Stern
مترجم: مریم رضایی
منبع: London Business School
در هفتهها و ماههای گذشته، محدودیتها و دورکاریها در سازمانهای مختلف دنیا، کارکنان را تا حدی از قوانین رسمی و ساختارهای بالا به پایین خلاص کرده و برخی کارکنان خط مقدم، با نبوغی خاص به ابهامات و پیچیدگیهای بحران فعلی واکنش نشان دادهاند. برای گری همل (Gary Hamel)، نویسنده و استاد مدرسه کسبوکار لندن، این موضوع عجیب نیست. او سالها از طرفداران رهاسازی کارکنان از بند بوروکراسی بوده است و اخیرا در یک وبینار آموزشی توضیح داده که چرا وقت آن رسیده که بوروکراسی را کاملا کنار بگذاریم و جایگزین…