شماره روزنامه
۶۲۶۷
|
بازار کار
-
کاهش پلکانی تعرفه‌ها
کریستین کنبل آنکتادکشورهای آفریقایی با هدف افزایش صادرات و واردات، کمک به رونق اقتصادی و یکپارچگی بیشتر بین خود، در مسیر اجرایی کردن ایده منطقه آزاد تجاری هستند و یک هدف اصلی، حذف تعرفه‌ها بر کالاهایی است که بین کشورها رد و بدل می‌شود. در مطلب حاضر در قالب ۴ سناریو، هزینه‌ها و فواید این اقدام بررسی شده است. نتیجه تحقیقات نشان می‌دهد، اگر برنامه‌ها به درستی تدوین و اجرا شود، در بلندمدت شاهد افزایش رفاه عمومی، رشد اقتصادی بالاتر، بهبود شرایط بازار کار و رونق تجارت بین کشورهای این قاره خواهیم بود.
یکشنبه، ۰۲ شهریور ۱۳۹۹
-
به‌رغم خوش‌بینی اردوغان شاخص‌های اقتصادی پس‌رفت کردند
روزنامه شماره ۴۹۶۰نرخ بیکاری ترکیه بازهم بالا رفت
نرخ بیکاری ترکیه بار دیگر به محدوده ۱۳ درصدی نزدیک شد. به گزارش «ایسنا» به نقل از خبرگزاری آناتولی، مرکز آمار ترکیه در گزارشی اعلام کرد که نرخ بیکاری این کشور در دوازده ماه منتهی به مه به ۹/ ۱۲ درصد رسیده که این رقم در مقایسه با مدت مشابه سال قبل ۱/ ۰ درصد بیشتر شده است. -
صعوبت کسب‌وکار
بی‌ثباتی‌های اقتصاد کلان، تحریم و نامساعد بودن فضای کسب‌وکار در یکی دو سال گذشته شرایط بسیار سختی را برای بنگاه‌های اقتصادی ایجاد کرده است؛ اما مشکلات ناشی از شیوع کووید ۱۹ و خسارت‌های زیادی که به خرد و کلان اقتصاد ایران و جهان وارد کرد، اوضاع را به شکلی پیش برد که امروز بسیاری از بنگاه‌های بزرگ درگیر تعدیل نیرو و نکول و معوقه شده‌اند و بخش عمده‌ای از بنگاه‌های کوچک و متوسط در ورطه تعطیلی و ورشکستگی افتاده‌اند و تنها در پی بقای حیات خود هستند. در چنین شرایطی است که مساله حمایت از بنگاه‌ها به…
جمعه، ۲۴ مرداد ۱۳۹۹
-
هزینه اشتغال‌زایی طرح‌های وزارت کار
معاون اشتغال وزیر کار با اشاره به پایین بودن هزینه ایجاد فرصت‌های شغلی در طرح‌های وزارت کار می‌گوید: با اجرای سیاست‌های فعال بازار کار برای بیش از ۸۹ هزار نفر زمینه ایجاد شغل یا اشتغال‌پذیری فراهم شده است. عیسی منصوری در گفت‌وگو با «ایسنا» اظهار کرد: بررسی ﻋﻤﻠﮑﺮد اﺟﺮای ﺑﺮﻧﺎﻣﻪ ﺳﯿﺎﺳﺖﻫﺎی ﻓﻌﺎل و ﺗﻮﺳﻌﻪ ﻣﺸﺎﻏﻞ ﺧﺮد ﺑﺎزار ﮐﺎر در ﺳﺎل گذشته ﻧﺸـﺎن ﻣﯽدﻫﺪ ﮐﻪ ﺑﺮای اﯾﻦ ﻃﺮحﻫﺎ و ﺑﺮﻧﺎﻣﻪﻫﺎ ﺗﺎﮐﻨﻮن ۶/ ۲۷۲ میلیارد تومان ﻫﺰﯾﻨﻪ ﺷﺪه و اشتغال زیاد با هزینه کم نتیجه اجرای سیاست‌های فعال بازار کار بوده است.
سه‌شنبه، ۱۴ مرداد ۱۳۹۹
-
آمار بهار ۹۹ نشان می‌دهد
روزنامه شماره ۴۹۵۲بار بازار کار بر میانسالان
دنیای‌اقتصاد: آمارهای جزئی‌تر از بازار کار در بهار امسال نشان می‌دهد که میانسالان، بهترین وضعیت را در بازار کار ایران دارند؛ چرا که هم نرخ مشارکت بالایی در این گروه سنی گزارش شده و هم نرخ بیکاری در سطح پایینی قرار دارد. -
آیا آب و تاب دادن به سوابق کاری در رزومه جایز است؟
نویسنده: Alison Green مترجم: مریم مرادخانیمنبع: The Cut:
دوشنبه، ۱۳ مرداد ۱۳۹۹
-
ارزآوری؛ برآیند حمایت از کشاورزی
محمد بازرگان مشاور نظام صنفی کشاورزی و منابع طبیعی ایرانبحرانهای جهانی در اقتصاد کشورها به شدت تاثیرگذار هستند، تاجایی که می‌توانند اقتصاد یک کشور را فلج کنند، ویروس کرونا چنین شرایطی را در جهان به وجود آورده و جهان با کاهش فعالیت‌های اقتصادی و به‌هم‌ریختگی تعادل در بازار کار و تاثیر آن در تولید ناخالص به ناچار روبه‌رو شده است تا جایی که به گفته مرکز مطالعات ریسک دانشگاه آکسفورد، جهان تا پنج سال آینده ۸/ ۲۶ تریلیون دلارمعادل ۳/ ۵ درصد کل تولید ناخالص داخلی جهان در بازه زمانی فوق خسارت خواهد دید و کشور ما هم از این شرایط به وجود آمده مستثنی نیست.
شنبه، ۱۱ مرداد ۱۳۹۹
-
سلطان واکسن
دکتر امیرحسین خالقیرند پال، سناتور سابق جمهوری‌خواه از خاطره‌ای یاد می‌کند که در سال ۱۹۷۶ که تازه به کنگره راه یافته بود، حرف از آنفلوآنزای خوکی بالا گرفته بود و مثل همیشه اهالی سیاست می‌خواستند «کاری کنند» (پاندمی آنفلوآنزای خوکی دهه‌ها بعد در ۲۰۰۹ دوباره خبرساز شد). تنها او و یک نفر دیگر به طرح تامین مالی دولت فدرال برای ساخت واکسن آنفلوآنزای خوکی رای منفی داده بودند.
چهارشنبه، ۰۸ مرداد ۱۳۹۹
-
شکایت اتحادیه‌های کارگری آمریکا از آمازون
مهر: اتحادیه‌های کارگری آمریکا در شکایتی به کمیسیون فدرال تجارت از آمازون شکایت کرده‌اند، زیرا این شرکت با سوءاستفاده از شیوع کووید- ۱۹ سلطه خود بر بازار کار را گسترده‌تر کرده است. ائتلافی از بزرگ‌ترین اتحادیه‌های کارگری آمریکا که نماینده میلیون‌ها کارگر هستند، با شکایت به کمیسیون فدرال تجارت آمریکا، آمازون را متهم می‌کنند با سوءاستفاده از همه‌گیری کووید-۱۹ سلطه خود را در بازار کار این کشور گسترده‌تر کرده است.در این شکایتنامه آمده است: ما به شدت نگران عملکرد آمازون در بحبوحه شیوع ویروس کرونا…
دوشنبه، ۰۶ مرداد ۱۳۹۹
-
چه کنیم وقتی تاکتیک‌های نفوذ و کنترل تغییر می‌کنند؟
روزنامه شماره ۴۹۴۵سه مهارت طلایی مدیران موفق
مترجم: مریم مرادخانیمنبع: HBR: مدیران شرکت‌ها در مواقع خاص همچون «مواجهه با بحران سازمانی»، «اجرای برنامه جدید» یا «اصلاح فرآیندهای قبلی» معمولا به روش سنتی اعمال مدیریت - دیکته کردن سیاست‌ها - پناه می‌برند. اما مطابق تجربه مدیران موفق، قدرت مدیریت مدرن و کارآمد در سه مهارت طلایی خلاصه می‌شود. درک صحیح از «موقعیت» سازمان و اوضاع روحی کارمندان اولین مهارت مدیر کاربلد است. «ارتباط اعتمادساز با نیروها و جلب مشارکت سرمایه‌های انسانی» و همچنین «جسارت تغییر رویه» دو مهارت دیگر است.
یکشنبه، ۰۵ مرداد ۱۳۹۹
-
اماواگرهای ورود دانش‌بنیان‌ها و استارت‌آپ‌ها به بورس
روزنامه شماره ۴۹۴۴بلاتکلیفی دارایی نامشهود استارت‌آپ‌ها
دنیای‌اقتصاد-امیرعباس کلهر: «بازار آینده متعلق به شرکت‌های دانش‌بنیان و صنایع کوچک و متوسط خواهد بود.» جمله‌ای که خواندید شاید یکی از محوری‌ترین بخش صحبت‌های کارشناسان، فعالان بازار سرمایه و مسوولان کشور در مواجهه با شرکت‌های دانش‌بنیان و استارت‌آپ‌ها است. شرکت‌هایی که چند وقتی می‌شود زمزمه‌های حضور بیشتر آنها در بورس آن‌هم در این روزهایی که بیشتر از هر زمان دیگری شبیه به عالی‌جناب سبز‌پوشی شده است که سرمایه زیادی به پایش ریخته شده، مطرح می‌شود. این‌طور که به نظر می‌رسد قرار است
شنبه، ۰۴ مرداد ۱۳۹۹
-
تصویر کرونایی بازار کار
نگار باقری: پس از شیوع ویروس کرونا و تعطیلی کسب و کارها، افزایش نرخ بیکاری به دلیل ورشکستگی‌ها، اجتناب‌ناپذیر است. کاهش تقاضا برای نیروی کار از طرف کارفرما و همچنین کاهش عرضه از طرف نیروی کار برای حفظ سلامتی خود و خانواده، از جمله تاثیراتی است که شیوع این ویروس بر بازار کار گذاشته است. این امر منجر به بزرگ‌ترین رکود اقتصادی در جهان، پس از دهه ۱۹۳۰ شده است.
جمعه، ۰۳ مرداد ۱۳۹۹
-
تامین بازار و جذب رضایت بزرگ‌ترین دغدغه دکاموند
دنیای‌اقتصاد: گروه تولیدی و بازرگانی دکاموند از چند شرکت زیرمجموعه در صنایع مختلف مانند صنایع‌غذایی، بسته‌بندی، صنایع سلولزی، معادن و فلزات تشکیل‌شده است. شرکت‌های این گروه در سه بخش تولید، بازرگانی، ثبت یا طرح توجیهی فعالیت دارند و این شرکت با نام تجاری چوب و کاغذ دکاموند (چکاموند) در حال فعالیت در امر تولید ورق و کارتن است. بخشی از فعالیت‌های این شرکت شامل اکتشاف، استخراج و ... مواد معدنی است و در حال حاضر خریدوفروش محصولات فلزی و موادمعدنی نیز انجام می‌دهد.
سه‌شنبه، ۳۱ تیر ۱۳۹۹
-
نرخ بیکاری استرالیا رکورد زد
ایسنا: تعطیلی گسترده کسب‌و‌کارها در نتیجه شیوع کرونا، نرخ بیکاری استرالیا را باز هم صعودی کرد. به گزارش رویترز، نرخ بیکاری در استرالیا تا پایان ۱۲ ماه منتهی به ژوئن با ۳/ ۰ درصد افزایش نسبت به بازه مشابه منتهی به ماه قبل به ۴/ ۷ درصد رسید که این رقم، ۱/ ۰ درصد بیشتر از نرخ قبلی مورد انتظار و بالاترین نرخ بیکاری ثبت شده در استرالیا از نوامبر سال ۱۹۹۸ تاکنون بوده است.
شنبه، ۲۸ تیر ۱۳۹۹
-
شرکت حسابداری چیست؟ و چه وظایفی دارد؟
چنانچه شما مدیر یک کسب‌وکاری باشید، لزوما برای یک‌بار هم که شده به اسن مساله فکر کرده‌اید که چطور ممکن است از دردسرهای حسابداری خلاص شد. اینجا است که نام شرکت‌های حسابداری به زبان می‌آید.
سه‌شنبه، ۲۴ تیر ۱۳۹۹
-
اولین گزارش رسمی از اثر کرونا بر بازار کار
روزنامه شماره ۴۹۳۴۵ / ۱ میلیون شغل تلف شد
دنیای‌اقتصاد: کرونا بازار کار ایران را با شوکی کم‌سابقه روبه‌رو کرد. اولین گزارش رسمی از تاثیر کرونا بر اشتغال و بیکاری نشان می‌دهد که نزدیک به یک‌ونیم میلیون شغل در بهار امسال نسبت به بهار سال گذشته تلف شده است. با این افت، تعداد شاغلان کشور در فصل گذشته به ۲۵ میلیون و ۴۶۸ هزار نفر رسیده است. علاوه‌بر این نرخ مشارکت اقتصادی نیز با افت ۷/ ۳ درصدی همراه شد و به ۴۱ درصد رسید تا بازار کار ایران شاهد خروج ۲ میلیون نفر باشد. این داده‌ها ثابت می‌کنند که اثر کرونا بر بازار کار ایران عمیق بوده است. البته نرخ بیکاری… -
نرخ بیکاری جوانان ۲۴.۵ درصد اعلام شد
مهر: نرخ بیکاری جوانان ۱۵ تا ۲۴ ساله در بهار امسال به ۲۴.۵ درصد رسید.
دوشنبه، ۲۳ تیر ۱۳۹۹
-
انقلاب در بازار کار
احسان آذری‌نیا: وضعیت بازار کار در جهان تحت‌تاثیر بحران همه‌گیری کرونا نگران‌کننده‌تر شده است. ده‌ها میلیون نفر در آمریکا و تعداد بسیار بیشتری در اروپا و چین شغل خود را به دلیل تدابیری که برای مهار این بحران اتخاذ شده از دست داده‌اند و مشخص نیست چه تعداد از این شغل‌ها پس از بحران احیا خواهند شد. -
لشکر چینی‌های بیکار
ایولین چنگ سیانبیسیدر حالی که چین با مشکلی بزرگ به نام افزایش نرخ بیکاری و کاهش نرخ رشد اقتصادی مواجه است، برخی کارشناسان معتقدند رونق اقتصادی می‌تواند از رویکرد جدید شرکت‌ها به استخدام نیروی کار نشات بگیرد. چالش‌های سیستماتیک در بازار کار چین بسیار عمیق هستند. یکی از این چالش‌ها، کاهش استخدام نیروی کار میانسال است. در واقع در سال‌های اخیر، بسیاری از شرکت‌ها ترجیح داده‌اند نیروی کار جوان و مرد را استخدام کنند. در این میان نیروی کاری که در دهه چهارم و پنجم زندگی خود به سر می‌برد برای یافتن شغل با مشکلات بزرگی… -
پیروز واقعی کیست؟
برنارد مر فوربسهمهگیری ویروس کرونا کسب و کارهای سراسر جهان را وادار کرد از شیوه کار از خانه برای ادامه فعالیت استفاده کنند و به این ترتیب، آنچه برخی سازمان‌ها به شدت با آن مخالف بودند، به تنها شیوه ادامه کار تبدیل شد. دولت‌ها برای جلوگیری از شیوع ویروس کرونا فعالیت‌های اقتصادی را تعطیل کردند و از مردم خواستند در خانه بمانند. در این میان تعداد زیادی از شغل‌ها قابل انجام از خانه بوده و شرکت‌ها از نیروی کار خود خواستند به این شیوه به فعالیت شغلی‌شان ادامه دهند. آنهایی که می‌گفتند هرگز چنین شیوه‌ای از کار…
یکشنبه، ۲۲ تیر ۱۳۹۹
-
رکورد اشتغال‌زایی در کانادا شکسته شد!
ایسنا: اقتصاد کانادا در ماه ژوئن حدود یک میلیون شغل ایجاد کرد.
شنبه، ۲۱ تیر ۱۳۹۹
-
۱۰ شغل پرتقاضای جهان
ایسنا: پلت‌فرم کاریابی لینکدین ۱۰ شغل پرتقاضا در جهان را براساس آگهی‌های استخدامی اعلام کرد. در شرایطی که همه‌گیری کرونا تاثیرات جدی بر بازار کار در سطح جهان داشته است، برای برخی از مشاغل هنوز شانس استخدامی زیادی وجود دارد و تخمین زده می‌شود امسال در سراسر جهان حدود ۴۰۰ میلیون فرصت شغلی ایجاد شود.
سه‌شنبه، ۱۷ تیر ۱۳۹۹
-
ثبت چهارمین بازدهی هفتگی مثبت فلز زرد
روزنامه شماره ۴۹۲۶ادامه روند طلایی اونس
دنیای اقتصاد: طلا برای چهارمین هفته متوالی، به پیشروی خود ادامه داد و در هفته‌ای که گذشت افزایش قیمت ۰/۲۵ درصدی را به ثبت رساند. در مجموع این چهار هفته ارزش فلز زرد، در حدود ۵/۲۶ درصد افزایش پیدا کرد تا از این طریق یکی از بهترین فصل‌های خود در سال‌های اخیر را به ثبت برساند. در حالی که طلا در هفته‌های گذشته رکورد ۸ ساله خود را نیز شکسته و چندین مرتبه به سمت قله ۱۸۰۰ دلاری یورش برده بود، تحلیلگران بر این باورند که همچنان این پناهگاه امن دارایی در مسیر صعودی به حرکت خود ادامه خواهد داد. -
مدیرعامل پوشاک هپی‌لند:
روزنامه شماره ۴۹۲۶کرونا تولیدکنندگان پوشاک را ضربه‌فنی کرد
ندا علیزاده: تامین نیازهای کودکان دشواری‌های خاصی دارد، چراکه باید روحیه کودکان، تأثیرپذیری بالای آنها و دیگر حساسیت‌هایشان را در نظر داشت. تولید پوشاک برای کودکان از این مقوله مستثنی نیست و تولیدکنندگان این عرصه قدم در مسیری نسبتا سودآور و البته دشوار گذاشته‌اند. تا دو، سه دهه پیش شاید آن‌گونه که امروز شاهدیم، توجه ویژه‌ای به پوشاک کودکان نمی‌شد و با کمبود تولیدکنندگان ماهر و جدی در این زمینه روبه‌رو بودیم، اما برخی برندها به این مسیر وارد شدند و چرخ آن را به حرکت درآوردند. -
مدیرعامل گروه تولیدی و بازرگانی دکاموند:
روزنامه شماره ۴۹۲۶شرکت‌ها آموزش‌محور باشند
دنیای اقتصاد: گروه تولیدی و بازرگانی دکاموند از چند شرکت زیرمجموعه در صنایع مختلف مانند صنایع غذایی، بسته‌بندی، صنایع سلولزی، معادن و فلزات تشکیل‌شده است. شرکت‌های این گروه در سه بخش تولید، بازرگانی، ثبت یا طرح توجیهی فعالیت دارند. این شرکت با نام تجاری چوب و کاغذ دکاموند (چکاموند) در حال فعالیت در امر تولید ورق و کارتن است. بخشی از فعالیت‌های این شرکت شامل اکتشاف، استخراج و ... مواد معدنی است و در حال حاضر خریدوفروش محصولات فلزی و مواد معدنی نیز انجام می‌دهد. مدیرعامل این شرکت با بیان اینکه در سال جاری به…
شنبه، ۱۴ تیر ۱۳۹۹
-
نرخ بیکاری در آمریکا همچنان بی‌سابقه است
روزنامه شماره ۴۹۲۵رکورد در احیای اشتغال
دنیای‌اقتصاد: قیمت طلا در بازارهای جهانی در روز جمعه، در حالی با کاهش خفیفی روبه‌رو شد که تحت تاثیر دو عامل خلاف جهت قرار داشت. از سویی انتشار آمار نرخ بیکاری آمریکا که بهتر از پیش‌بینی‌ها بود سبب شد تا سرمایه‌گذاران در بازارها میل بیشتری به ریسک نشان بدهند و همین عامل سبب عقب‌نشینی طلا در روز جمعه شد. آمارهای بازار کار آمریکا نشان می‌دهد در ماه ژوئن، تعداد ۸/ ۴ میلیون نفر دوباره مشغول به کار شده‌اند که این بالاترین تعدادی است که از زمان ثبت آمار کار، یعنی سال ۱۹۳۹، در ایالات متحده رخ داده است.
جمعه، ۱۳ تیر ۱۳۹۹
-
آیا باید به مدیرمان بگوییم که دنبال یک کار دیگر هستیم؟
نویسنده: Alison Green مترجم: مریم مرادخانیمنبع: The Cut: مشاور عزیز، بیش از یک سال است که به‌عنوان منشی و سپس مسوول هماهنگی برای یک شرکت کوچک کار می‌‌کنم که کلا ۴ نفریم. جای خوبی است و رئیسم برایم ارزش قائل است اما حس می‌‌کنم وقتش است که از اینجا بروم. در طول روز، کار زیادی نیست که انجام دهم و این برایم کسل‌‌کننده است. تازه وارد بازار کار شده‌‌ام و دوست دارم به شرکت بزرگ‌‌تری بروم که معتبر باشد و جای پیشرفت داشته باشد. -
تبعات عدم توازن
فاطمه عزیزخانی/ مدرس دانشگاه علامه طباطباییظهور بیماری ناشناخته کرونا و همه‌گیری جهانی آن، پدیده‌ای است که هنوز ابعاد تخریبی و افق زمانی آن به‌طور کامل مشخص نشده است. اما آنچه شواهد امر نشان می‌دهد این است که این بحران، از جنسی متفاوت با سایر بحران‌های اقتصادی واقع‌شده طی صد سال گذشته است. این شوک توامان عرضه و تقاضای اقتصاد را تحت تاثیر قرار داده است به‌طوری که نیروی کار به‌رغم آمادگی برای ورود به بازار کار امکان کار کردن را ندارد و بنگاه‌های اقتصادی نمی‌توانند از نهاده نیروی کار برای تولید محصول نهایی خود بهره‌مند شوند. از این‌رو… -
نهضت ساخت
سعید زرندی /معاون طرح و برنامه وزارت صنعت، معدن و تجارتکرونا بر اشتغال بخش صنعت چه صدماتی وارد کرده است؟ ارزیابی‌ها نشان می‌دهد در حوزه اشتغال هر دو سمت عرضه و تقاضای بازار کار تحت‌تاثیر قرار خواهند گرفت. بر این اساس تعطیلی و کاهش سطح فعالیت‌های اقتصادی منجر به تعدیل نیرو و کاهش تقاضای کار خواهد شد و عرضه کار نیز کاهش خواهد یافت، زیرا برخی افراد مستقیماً با بیماری درگیر شده‌اند و برخی دیگر هم که غیرمستقیم با اقدامات خودمراقبتی و کاهش تعاملات روبه‌رو هستند، ساعات کاری خود را کاهش خواهند داد. بنابراین به‌نظر می‌رسد در سال ۱۳۹۹ با کاهش نرخ مشارکت و…
دوشنبه، ۰۹ تیر ۱۳۹۹
-
بایدها و نبایدهای ارزیابی عملکرد کارکنان در شرایط بحرانی
روزنامه شماره ۴۹۲۱برگشت به سیستم مدیریتی انسان‌محور
نویسنده: Rebecca Knight مترجم: مریم مرادخانیمنبع: HBR: به‌عنوان یک مدیر، شاید طی زندگی حرفه‌ای خود، صدها بار ارزیابی عملکرد انجام داده باشید اما در دوران بحران کرونا، همه چیز با قبل فرق دارد. در بعضی از کشورها، کارمندها ماه‌ها دورکاری کرده‌اند، آن‌هم در شرایط خیلی سخت. حتی اگر جزو این کشورها نباشید، بد نیست بایدها و نبایدهای ارزیابی عملکرد از راه دور را بدانید چون بحران‌ها خبر نمی‌کنند و چالش‌های آینده ممکن است ناچارتان کند که کارکنان را به خانه بفرستید. در دوران‌های چالشی مثل بحران فعلی، چطور عملکرد کارکنان را ارزیابی کنیم؟ این بحران را چقدر در…
یکشنبه، ۰۸ تیر ۱۳۹۹