کسب و کار

استراتژی هر شرکتی با هدف افزایش درآمدها، سودآوری و سهم از بازار تدوین می‌شود. زمانی که اقتصاد جهانی در حال شکوفایی است، این جاه‌‌‌طلبی‌‌‌ها محتمل به نظر می‌‌‌رسند. با این حال، بحران‌های ناگهانی مانند فراگیری کووید-۱۹ در سال‌های گذشته باعث شد که بسیاری از شرکت‌ها در اولویت‌‌‌های استراتژیک خود بازنگری کرده و به دنبال اقدامات آنی برای عمل به تعهدات خود بگردند.

آلمان نه تنها برای شهروندان خود، بلکه برای اتباع ایرانی نیز سرزمین فرصت ها به حساب می آید.

بسیاری از کسب و کارها می خواهند بدانند تبلیغات اینستاگرام چقدر هزینه دارد. میانگین تبلیغات ممکن است بسته به هدف شما متفاوت باشد. این بدان معناست که یک تبلیغ موثر اینستاگرام از یک کسب و کار به تجارت دیگر متفاوت خواهد بود و نتایج به صنعت شما، محصولی که می فروشید و تبلیغاتی که استفاده می کنید بستگی دارد.

دنياي اقتصاد: افراد می‌توانند برای شروع کسب و کار خود با عنوان خود‌اشتغالی، مشاغل خانگی و مشاغل روستایی از تسهیلات قرض‌‌الحسنه بانکی برخوردار شوند. «دنیای اقتصاد» به چگونگی گام به گام انجام این فرآیند از زمان اخذ مجوز ایجاد کسب و کار جدید تا دریافت وام و بازپرداخت اقساط پرداخته است.

به‌طور کلی مساله اصلی در بازاریابی دیجیتال دیده شدن کسب و کار شما در فضای آنلاین، افزایش آگاهی و اطلاعات مخاطبان از فعالیت شما و بالا بردن حجم ترافیک ورودی به وب‌سایت‌تان است. با وجود اینکه ممکن است این موضوع کار ساده‌‌‌ای به نظر برسد، اما بازاریابی دیجیتال به مهارت، دانش و آموزش نیاز دارد. با توجه به اینکه علم و صنعت در همه‌‌ حوزه‌‌‌ها به طور مداوم در حال تحول و پیشرفت است، ضروری است بازاریاب‌‌‌ها در راس تحولات باشند و همیشه با آخرین روندهای روز دنیا خود را تطبیق دهند و به‌‌‌روز بمانند. در…

خرید دستگاه میوه خشک کن ۳۰۰ کیلویی توسط تولید کنندگان میوه خشک در ظرفیت صنعتی کار می کنند صورت می گیرد.

در نتیجه همه‌گیری کووید-‌۱۹، تحول دیجیتال به شرکت‌ها تحمیل شد و تجربه دیجیتال کارکنان به بخش مهمی از استراتژی کسب‌و‌کار مبدل شد. در هنجار جدید، اکثریت قریب به اتفاق کارکنان فقط به صورت دیجیتال با یکدیگر در ارتباطند. بنابراین ضروری است که سازمان‌ها برای رویارویی با چالش‌ها، استراتژی مناسبی برای تجربه دیجیتال کارکنان داشته باشند. محیط‌های کار جدید به بهترین شکل با واژه‌هایی چون اختلال، تغییر و عدم اطمینان توصیف می‌شوند. همه‌‌گیری جهانی کووید‌-۱۹ به تحول دیجیتال شتاب بخشید و شرکت‌ها را مجبور کرد…

دنیای‌اقتصاد - شیراز - محمد صداقت: رئیس کمیسیون سیستم‌‌‌های کسب و کار اتاق بازرگانی ، صنایع ، معادن و کشاورزی استان فارس با بیان اینکه در حوزه‌‌‌های اقتصاد تنها هدف نباید کسب ثروت باشد ، تصریح کرد: یکی از ایرادهای رایج در حوزه اقتصادی این است که مبنای تمام فعالیت‌‌‌ها بر کالاست و نه نیروی انسانی ، در حالی که اگر شیوه‌‌‌های کسب و کار و تکریم نیروی انسانی را عملیاتی کنیم می‌توانیم به سود بیشتری دست یابیم.

مدیر کل امور اقتصادی ودارایی استان اصفهان گفت: میزان پیش‌بینی درآمد مصوب سال ۱۴۰۱ استان اصفهان معادل ۸۹ درصد نسبت به سال ۱۴۰۰ افزایش یافته که از متوسط افزایش درآمد کشور که معادل ۷۳درصد است، بیشتر است.

وارن بنیس (Warren Bennis )در سال ۱۹۶۸ توسعه سازمانی را به این صورت تعریف کرد:« توسعه سازمانی پاسخی به تغییر است. یک مجموعه استراتژی آموزشی به قصد تغییر باورها (Beliefs)، نگرش ها (Attitudes )، ارزش‌ها (Values) و ساختارها (Structures) به گونه‌ای که سازمان بتواند خود را با تکنولوژی‌های نو، بازارهای جدید، چالش‌های تازه و از جمله با سرعت سرسام‌آور تغییرات انطباق دهد». پس از وارن بنیس تعاریف مختلفی از توسعه سازمانی ارائه شد ولی مفاهیمی که او مطرح کرد هنوز بن مایه درک ما از توسعه سازمانی به حساب…

دنیای‌اقتصاد: شریک قدیمی هپکو، مدل کسب و کار خود را تغییر داده و استارت‌آپ‌‌‌های خلاق حوزه معدن را خریداری می‌کند. در حالی که ایران همچنان بر واردات دستگاه‌های معدنی و راهسازی ممنوعیت‌‌‌های اساسی وضع می‌کند تا صنایع ساخت ماشین‌‌‌آلات معدنی و راهسازی و به طور خاص گروه هپکو را نجات دهد، شرکت کوماتسو راه تغییر مدل کسب و کار را برای افزایش درآمد و جهش سود در پیش گرفته است. کوماتسو از مدت‌‌‌ها پیش در کنار تولید دستگاه‌ها و ادوات معدن‌‌‌کاری و راهسازی، ورود به فرآیند معدن‌‌‌کاری را در پیش گرفته است. این شرکت…

تحول دیجیتال پیچیده است و سازمان را ملزم می‌کند تا استراتژی خود، روش کار، فرهنگ سازمانی و بسیاری از موارد مشابه دیگر را تغییر دهد. دگرگونی‌‌‌های دیجیتال با ابتکارات دیجیتال یا اتوماسیون که تمرکز آن بر عرضه فناوری جدید یا خودکارسازی فرآیندی خاص محدود می‌شود، تفاوت دارد. تحول دیجیتال بر واحدهای کسب و کار، فرآیندها و افراد متعدد تاثیر می‌گذارد و از این رو همسویی رهبری سازمان برای موفقیت چنین برنامه‌‌‌ای بسیار مهم است. همچنین از آنجا که این برنامه‌‌‌ بر کل سازمان تاثیر می‌گذارد، دیدگاهی جامع از…

راه‌اندازی یک کسب و کار الکترونیک شاید در نگاه اول کار آسانی باشد اما در تجارت الکترونیک شما نمی‌توانید پول را از خریدار بگیرید و در همان لحظه کالا را به او تحویل دهید.

جماران: اسماعیل شنگله، بازیگر پیشکسوت کشورمان شامگاه ۲۴ تیر ماه بر اثر سرطان و در نهایت عوارض ابتلاء به کرونا در سن ۸۶ سالگی درگذشت.

«اپل»، «فراری» یا «لاکوست» نشان‌های تجاری کاریزماتیک هستند. تعریف ساده برندهای کاریزماتیک آن است که «مشتریان این شرکت‌ها فقط دنبال محصول نمی‌روند، بلکه با خرید آنها می‌خواهند اعتبار ویژه پیدا کنند». اما چگونه برند می‌تواند تا این حد با مشتریان ارتباط بگیرد؟ پاسخ، «مدیران کاریزماتیک» است؛ افرادی که با مهارت استثنایی، شرایط را آن‌طور که می‌خواهند تغییر می‌دهند.

مهارت‌های نرم کارکنان و مدیران شامل مهارت‌های مختلفی همچون حل مساله، تفکر انتقادی، ارتباط برقرار کردن با دیگران، مدیریت زمان، مدیریت استرس، تصمیم‌گیری و کار تیمی موثر می‌شود و اینها ازجمله الزاماتی هستند که هر مدیر و کارمندی در هر سطحی از سازمان به آنها نیاز دارد و بدون برخوردار بودن از آن راه به‌‌جایی نخواهد برد و نخواهد توانست عملکرد مطلوب و درخشانی را از خود برجا گذارد. درواقع برخورداری از مهارت‌های نرم باعث می‌شود تا کارها خیلی بهتر و سریع‌‌تر انجام شوند و افراد در مسیر عمل به وظایف…

فارس: انسیه خزعلی گفت: دولت سیزدهم بنا ندارد از بالا تحکم و تصمیم گیری کند بلکه سیاست دولت این است خود مردم در اجرای امور مشارکت داشته باشند، مطالبه کنند و برای نحوه مواجهه با مسائل خودشان پیشنهاد و راهکار بدهند.

اگرچه بسیاری از مدیران در نتیجه همه‌‌گیری کووید-۱۹ با برگزاری جلسات مجازی سازگار شده‌‌ و آن را جایگزین جلسات حضوری کرده‌اند، اما توسعه روابط تجاری جدید آنلاین مجموعه‌‌ای از چالش‌‌ها را به همراه داشته است. از آنجاکه روابط موفق بر پایه اعتماد بنا شده است، تلاش در جهت رفع کاستی‌های تعاملات مجازی بسیار مهم است.

دو دهه پیش، تحقیقات گسترده، نوهریا، رئیس سابق دانشکده کسب وکار هاروارد، را به این نتیجه رساند که ویژگی بارز رهبران سازمانی بزرگ، توانایی سازگاری با زمانه است. او می‌گوید، امروز به لطف رویدادهای جهانی، واکنش‌‌های دولتی، تغییرات تکنولوژیک، تغییرات در جمعیت‌‌‌شناسی، آداب و رسوم اجتماعی و روابط کاری، دردوره‌‌ای از تغییرات مهم قرار گرفته‌‌ایم. در ادامه او پیشرفت‌ها و مهارت‌‌هایی را که رهبران سازمان و مدیران عامل برای هدایت موفقیت‌آمیز به آنها نیاز دارند، مورد بحث قرار می‌دهد.

دنیای اقتصاد: بانک مرکزی، مجوز پرداخت یاری هلدینگ نگاه بانک کارآفرین را صادر کرد. به گزارش روابط عمومی بانک کارآفرین، حسین اسلامی مدیرعامل هلدینگ فناوری نگاه بازوی فناوری بانک کارآفرین، با بیان این خبر گفت: هلدینگ فناوری نگاه در راستای توسعه فضای کسب و کار و ارائه خدمات نوین در حوزه پرداخت به‌‌عنوان بازوی فناوری بانک کارآفرین اقدام به اخذ مجوز پرداخت‌‌یاری از بانک مرکزی کرد و پس از احراز شرایط، تست و تایید زیرساخت‌‌های فنی موردنیاز از سوی شاپرک موفق به دریافت این مجوز شد. او ادامه داد: تا پیش از این‌‌ به…

ایرنا: وزیر اقتصاد گفت: قرار بود که سامانه امروز رونمایی شود و بنده در جلسات صبح هم شرکت داشتم اما برای حضور سایر مسئولان در مراسم، برنامه رونمایی به تعویق افتاد.

دنياي اقتصاد - ليلا اكبرپور: امروز بیستم تیرماه سالروز تاسیس یا بهتر بگوییم سالروز صدور مجوز فعالیت بیمه تعاون توسط بیمه مرکزی ایران است.

ايسنا: شرکت گوگل با پیشنهاد دادن امتیازاتی، قصد دارد از شکایت ضد انحصارطلبی احتمالی آمریکا در خصوص سوءاستفاده این شرکت از نفوذش در کسب‌و‌کار فناوری تبلیغات، اجتناب کند.

دولت امارات مرخصی جدیدی را تصویب کرده است که براساس آن، کارمندان دولت می توانند برای راه اندازی کسب و کار آزاد خود مرخصی بگیرند.

دنیای‌اقتصاد: هماهنگی برنامه‌‌‌های سفر، علاوه بر جذابیت، دشواری‌‌‌هایی هم دارد. این روزها، به‌‌‌واسطه سبک زندگی و شیوه کسب و کار، محدودیت‌های زمانی بسیاری برای سفر و تفریح خانواده‌‌‌‌‌‌ها ایجاد شده که اگر به‌‌‌درستی نتوانند برای گذران اوقات فراغت و تعطیلات خود برنامه‌‌‌ریزی کنند، ممکن است وقت و هزینه خود را از بین ببرند. به‌‌‌تازگی، اپلیکیشن‌‌‌های بسیاری طراحی شده که اطلاعاتی را در خصوص برنامه‌‌‌ریزی سفر در اختیار کاربران قرار می‌دهد که انتخاب محل اقامت و شرایط و هزینه‌‌‌های آن، از مهم‌ترین گزینه‌‌‌های…

سرمایه‌‌گذاران جسورانه، سرمایه‌‌گذاران تخصصی استارت‌آپ‌‌ها هستند. آنها در ابتدای کار یک صندوق - مجموعه‌‌ای از سرمایه‌ها - را شکل می‌دهند و به مدت سه تا چهار سال به سرمایه‌‌گذاری روی استارت‌آپ‌‌ها می‌‌پردازند و سپس به آنها کمک می‌کنند تا به بلوغ برسند و در نهایت نیز با واگذاری سهام خود از آن استارت‌آپ‌‌ها خارج می‌شوند. طول عمر یک صندوق به‌طور متوسط ۱۰ سال است و برای ادامه چرخه سرمایه‌‌گذاری، شرکت‌‌های سرمایه‌‌گذاری جسورانه هر بار که سرمایه‌‌گذاری صندوق اول را به پایان می‌‌رسانند، یک صندوق جدید…

در بسیاری از کارهای دانش‌‌محور، پرمشغله بودن افراد و وارد آمدن فشارهای کاری سنگین و بی‌‌امان امری عادی است و شاید خیلی از شما هم موقعیتی شبیه به این را تجربه کرده باشد: فهرست بلندبالایی از کارهایی که باید انجام می‌شده اما هنوز فرصت نکرده‌‌اید آنها را انجام دهید و علاوه بر آنها یکسری کارهای روزمره نیز هستند که باید آنها را نیز انجام دهید، اعضای تیم تحت رهبری شما عملکرد مطلوبی از خود نشان نمی‌دهند و شما باید پاسخگوی کم‌‌کاری‌‌ها و سهل‌‌انگاری‌‌های آنها باشید، تعادل بین زندگی و کارتان به‌‌هم‌‌…

سینا تفنگ‌‌‌چی: هوش مصنوعی فقط روبات نیست که برای انجام کارهای خود بخواهید از آن استفاده کنید؛ بلکه می‌توانید به آن به چشم ماشین داده محوری که می‌تواند داده‌ها را پردازش ، تجزیه و تحلیل کرده و به شما در کسب نتایج مطلوب‌تر کمک کند نگاه کنید.

کتاب مجوز برای خرابکاری، داستانی الهام‌‌‌بخش، نامتداول و خنده‌‌‌دار از زنی است که با سعی و خطا شیوه راهبری یک شرکت را آموخت. البته او در نهایت موفق شد؛ نه به‌رغم اشتباهاتش بلکه دقیقا به دلیل همان اشتباهات.

اغلب آبمیوه‌های شرکتی موجود در بازار، دارای مواد نگهدارنده و افزودنی و شکر هستند. اما «جامائیکا کلد پرس» از این قاعده مستثناست. این شرکت تولیدکننده آبمیوه، طیف وسیعی از آبمیوه‌های سالم و شیرین‌‌شده با نیشکر را تولید و به بازار عرضه می‌کند. مالک این شرکت «توسان دیوی»، کارآفرین بریتانیایی از تبار جامائیکاست. او که سال‌ها در حوزه مخابرات و انتشارات کار کرده بود، یک روز از مشاغل کارمندی خسته شد و تصمیم گرفت مسیر زندگی‌‌اش را تغییر دهد. سرانجام شغلش را کنار گذاشت و سال ۲۰۱۶، برای همیشه از بریتانیا…